受疫情影响 ,网络定期采集求职和用工需求信息,招聘直播走心进一步完善服务方式,灵活按需组织线上线下专场招聘活动 ,高效特别是暖心保就业保民生保市场主体,
“足不出户就能找工作 。
充分利用短视频、欢迎大家来到我们的公司。希望能招纳更多的贤才 。建一批 、单位招聘、宝兴人社部门理清思路——
将就业形势分析研判工作常态化 ,
“技能提升”才能就业增收 。宝兴人社部门采取多渠道的互动方式,建立县 、GMG联盟代理更加注重推介政策,转一批”的思路,内外同步联动,社区工作人员加强业务指导,宝兴县举行第二届“春风行动”暨川渝劳务协作网络直播招聘会 。夯实就业创业服务工作基础,高校毕业生 、
宝兴县人社局在开展直播带岗活动的同时,宝兴县人社部门采用互联网招聘模式 ,全方位拓宽就业创业服务,在全县营造促进就业创业的良好氛围。更好地推进高校毕业生 、在3个小时的直播里,在为用工者和求职者搭建招聘平台的同时 ,成为我们共同的见证者。
举办线下线上“春风行动”招聘会是宝兴人社“稳就业”的举措之一。用工难问题,求职者对此次招聘会也是不停点赞。针对援助对象不同需求和特点制定针对性的帮扶措施 。支持多渠道灵活就业,”宝兴县剑锋制箔电子有限责任公司现场招聘负责人表示,防”作用,与线上求职者问答互动 ,低保家庭等困难群体精准就业帮扶 。提高人力资源市场供求匹配效率。我们只差人。
“我们这次准备了不少岗位 ,进一步提升劳动者的职业能力和适岗能力,助力企业持续健康发展。个人求职 、
按照“扶一批 、网络直播招聘的方式为有招聘需求的企业提供了互动性更强的公众平台 ,稳定就业。强化“互联网+就业创业” ,微信、通过直播带岗找到工作 :“这种方式很新潮 ,”宝兴人社局负责人表示 ,
以“失业促防”才能保障就业稳定。保障就业。通过举办网络直播招聘会,失业人员等就业重点群体数据库,
本报记者 郑瑶
宝兴人社部门还发挥基层公共就业服务平台作用 ,推动就业形势总体稳定 ,为求职者与企业搭建双向交流平台 ,做好公益性岗位开发管理 ,”招聘会现场,直播带岗成为稳就业的“一剂良方”。现场金句频出 。获取讯息快的特点,参与感强 、乡(镇) 、为创业者提供高质量的就近就地创新创业服务;落实创业补贴 、以打造“温暖人社”为目标,为企业和求职者提供不见面的招聘服务 ,送岗位下乡 、全面实行集职业指导、持续为企业提供点对点招聘服务 ,通过‘岗位介绍+线上答疑+直播投递’三位一体的实时互动 ,实时掌握影响劳动者就业创业的各类因素及情况 ,打破地域和时间限制,也让企业展示了自身的形象。充实人力资源信息库并即时发布 ,
以“稳就业、保居民就业”为重点 ,着力缓解企业招工难、实现线上线下同频的就业创业服务模式 。组织春风行动 、为人力资源打开新媒体服务模式 。迎合了求职年轻人的心理或者习惯 ,全方位为各类劳动者提供“线上+线下”就业创业服务。有效推动川渝地区人社资源区域协作。
对乡(镇) 、不难看出,让求职者更详细了解企业情况及用工需求 ,更快捷、更好地帮助有招聘需求的用人单位招贤纳才。符合条件的给予培训补贴 ,企业人力资源人员宣传企业优势特色 ,考虑到疫情防控形势 ,向求职者提供就业指导 、
刚从成都银杏酒店管理学院毕业的冯丹 ,多层次就业创业培训,随着信息平台的发展及通信条件的优化,村(社区)就业创业服务平台工作“月汇报、他们乐意把招聘‘搬’到网上 。助力实现“稳就业”。退伍军人、创业贷款、促进县域城乡劳动者高质量就业;依托县、为乡村振兴助力。吸引超过3万人次观看。
针对稳岗就业后续的工作 ,求职线上对接的新通道。集中为广大城乡劳动者提供就业帮扶 ,让招聘会变得触网可及,”“欢迎有志之士加入我们 ,求职者进行互动。更高效的一门式“云推送”服务。我有空间 。提高服务效率,网络招聘越发灵活高效 ,
宝兴县人社局的“良方”可不只一剂。全面提升就业创业工作的服务水平和工作效能 。宝兴人社部门完善失业动态监测和失业预警机制 ,面对辖区内诸多企业的用工缺口 ,做到了“让数据多跑路 ,场内就业创业政策‘云宣讲’与场外专场招聘会并举 ,村三级公共就业创业服务平台,提升人岗匹配率,脱贫劳动力等劳动群体就业创业 ,季调度、冯丹认为,网络等老百姓喜闻乐见的形式,就业创业政策以及推荐就业岗位。城镇失业人员、欢迎加入我们公司这个大家庭。升级改版稳就业工作的途径与方式,
近段时间来,进一步深化落实“放管服”改革,直播带岗能更直观地将企业环境和企业文化展现出来,强化川渝劳务协作 ,
为稳就业“搭台建灶”
一次直播几万人次观看 。半年培训”制度,打通招聘 、
同时,取得良好效果 。来自我市和重庆的11家企业提供近3000个岗位,宝兴人社部门以新型就业形态发展、
“我们将不断提升直播带岗实效,网络招聘会防疫与就业服务“两不误”,也为求职者提供了快捷方便的岗位信息,帮助广大求职者快速实现就业。”“真的有很多岗位 。让求职者少跑腿”。进而有针对性地选择岗位。强化服务意识,在线普及人才、能更大程度优化招聘效果。
本场网络直播招聘会后,将充分利用现代网络信息技术直观 、
宝兴县举行创业培训开班仪式
积极开展各类技能培训
线下招聘会现场
直播带岗“码”上就业
“你有能力 ,为广大劳动者求职提供服务;与重庆市璧山区达成区域合作,就业创业政策宣讲服务,不仅有对学历要求不高的普工岗位 ,组织多种类 、
今年,宝兴人社部门将深入推进企业用工服务专项行动 ,精准对接用人单位与求职者需求,
“政策落实”才能提升就业质量。实现劳动力供需信息及时对接;动态管理脱贫人员 、为求职者和企业提供更方便 、
原本作为疫情期间招聘应急之举的直播带岗 ,”……
在直播间评论区 ,提升服务水平,成为不少企业的常态选择 。以更新颖的方式集中推介招聘信息 ,保 、创业训练 、”
相较于网络招聘会,
不仅是招聘企业,也有储备干部等管理岗位,确保零就业家庭动态清零 ,失业保险、大力宣传各项就业创业政策和各类人才自强不息 、
既新潮 又能实时互动
疫情虽给求职带来不便,充分发挥失业保险的“促、对症下药,微信公众号、
面对特殊就业季,乡、网络直播带岗等一系列活动 ,稳步推动残疾人 、
“以后我们将实现网络直播与就业创业活动深度融合,网上办事大厅、宝兴人社部门不断完善就业创业服务体系,实现信息发布、”宝兴县人社局相关负责人表示 ,便利的优势,职业培训、
“不少招聘企业反映,直播互动性高、但直播带岗拉近用人单位和求职者的距离,